advertência no trabalho por falta

O que diz a CLT sobre advertência no trabalho?

A advertência no ambiente de trabalho é uma forma de repreensão imposta pela empresa com o objetivo de chamar a…

13 de outubro de 2023

Faltas ao trabalho podem ocasionar a perda das férias 

No decorrer da vida, todo mundo em algum momento pode ter alguns imprevistos que vão tomar tempo. Nestas situações, a…

2 de março de 2023

Faltas no trabalho podem gerar demissão por justa causa? 

É bem verdade que o trabalho é algo fundamental para milhares de brasileiros, afinal de contas, na grande maioria dos…

15 de fevereiro de 2023

Quem falta muito ao trabalho pode perder as férias?

Conforme previsto na legislação trabalhista, o trabalhador precisa completar 12 meses em atividade para ganhar o direito aos 30 dias…

11 de novembro de 2022

Faltas no trabalho podem gerar demissão por justa causa

Ainda hoje, muitas pessoas possuem diversas dúvidas relacionadas aos seus direitos e deveres enquanto trabalhador. Neste artigo, procuraremos sanar pelo…

16 de maio de 2022

Advertência por falta: Entenda como funciona

A falta injustificada de um profissional ao seu trabalho pode afetar muito uma empresa, todo planejamento daquele dia pode ser…

28 de abril de 2022

Advertência por falta: Quando pode ser aplicada?

Quando um funcionário falta ao seu expediente sem um aviso prévio isso pode prejudicar uma empresa de diversas maneiras, afinal,…

19 de abril de 2022

CLT: o que pode gerar uma advertência trabalhista?

O ambiente de trabalho é um local heterogêneo, são muitas pessoas com costumes e opiniões diferentes em um mesmo lugar.…

18 de dezembro de 2021

Advertência no trabalho pode gerar direito a demissão por justa causa?

Diante a situação que estamos passando em razão da pandemia do covid-19 muitas pessoas perderam ou se afastaram temporariamente de…

10 de abril de 2021

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